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정치

김민석 국회의원, ‘브라이튼 도서관’ 토론회 개최

주민 의견 반영한 기부채납 건축물의 제도적 방안 논의해

  • 등록 2023.09.22 16:57:52

 

[영등포신문=이천용 기자] 김민석 국회의원(더불어민주당 정책위의장, 영등포을)은 지난 12일, 국회 의원회관 제4간담회실에서 ‘기부채납 건축물 활용에 대한 주민 참여방안’ 토론회를 주최했다.

 

이번 토론회는 최근 여의도 브라이튼 기부채납 공간에 대한 활용을 두고 영등포구청 측이 당초 계획을 변경하겠다고 밝힌 상황에서 의미가 있다.

 

일명 ‘브라이튼 도서관’은 ‘브라이튼 여의도’(옛 MBC 부지)가 기부 채납하는 지하 1층 3,488㎡ 공간 전체에 조성할 계획이었다. 그러나 영등포구청은 9월 초, ‘여의동 주민행복센터 스타트업 허브센터’로 이름 짓고, 도서관 약 1,000㎡, 주민센터 약 1,500㎡, 문화 체육시설 및 여가공간 약 1,000㎡으로 조성하는 계획을 발표했다. 도서관 면적을 1/3 정도로 축소한 것이다.

 

김민석 의원은 “재건축이 완료된 여의도의 미래 모습을 감안할 때 브라이튼 도서관은 주민들과 약속된 대로 3,488㎡ 전체에 조성하는 것이 누가 봐도 합리적”이라면서 “브라이튼 도서관을 포함해 앞으로 여의도 재건축 과정에서 계속 생겨날 기부채납 건물에 대한 효과적인 활용방안과 제도적 장치까지 살펴서, 진정한 주민자치가 실현되는 여의도 특구 완성에 힘쓰겠다”고 힘주어 말했다. 이날 김민석 국회의원은 정기국회 회기임에도 불구하고 토론좌장을 직접 맡아 끝까지 자리를 지켰다.

 

 

 

참석한 전문가들은 기부채납 건물의 관리 방안에 대해 발표했다.

 

배선혜 건축규제혁신센터 부연구위원은 “서울시의 경우 기부채납 대상 및 범위가 급격하게 확대되는 추세이나 적정한 공공관리를 위한 제도적 장치가 미비한 상황”이라며 “특히 자치단체장이 바뀌면 기존 계획을 졸속으로 변경하여 예산낭비, 부실운영, 유휴공간 발생 등 여러 가지 폐단이 발생하고 있어 제도적 보완이 시급하다”고 지적했다.

 

서울시 기획조정실 김흥준 공공자산운용팀장은 “2015년부터 기부채납 공공시설 통합관리시스템을 만들어 공공기여 시설의 효용성 증대를 위한 합리적 운영체계를 마련하고 있다”며 “공공기여 시설의 확정은 서울시 관련 실·국장과 구청장이 수요시설을 검토하게 되어 있다”고 설명했다.

 

토론회에 참석한 주민들은 ‘브라이튼 도서관’은 기존 계획대로 추진돼야 한다고 입을 모았다. 특히 여의도에 거주하면서 자녀양육을 하고 있는 학부모들의 가감 없는 목소리가 전달됐다.

 

이들은 ‘샛강 도서관은 너무 작아 필요한 책이 아예 없다’, ‘양천구나 서초구까지 아이들 필수도서를 빌리러 가야 하는 현실이다’, ‘여의도 학습 환경 개선을 위해서 대형 도서관은 반드시 필요하다’, ‘도서관을 구청 마음대로 작게 만든다는 데 말도 안된다’, ‘여의도에 1,100평짜리 도서관이 생긴다고 해서 이사를 왔는데 이게 왠 날벼락 같은 얘기냐’ 등의 의견을 쏟아냈다.

 

 

한편, 이 토론회는 김민석 국회의원이 주최하는 ‘여의도 비전 연속 토론회’의 6회차 행사로 개최됐다.

 

이상훈 서울시의원, “고립된 불안정노동자 위한 ‘서울형 노동공제회’ 도입 추진”

[영등포신문=곽재근 기자] 서울시의회 기획경제위원회 이상훈 의원(더불어민주당, 강북2)은 12일 서울시의회 의원회관에서 ‘서울지역 노동공제회 정책간담회’를 개최하고, 플랫폼·프리랜서 등 최근 급증하고 있는 불안정노동자의 사회안전망 구축을 위한 구체적인 정책 방안을 논의했다. 이날 간담회에는 이상훈 의원을 비롯해 노동공제연합 ‘풀빵’ 학습원 신언직 원장과 마포·노원·강동·서대문 등 각 지역 노동공제회 대표자들, 그리고 ‘지역결합형 노동공제회 운영모델’ 연구를 수행 중인 서울연구원 김귀영 선임연구위원 등이 참석하여 서울형 노동공제회 모델 도입을 위해 열띤 토론을 벌였다. 참석자들은 1인 자영업자, 특수고용직 등 약 800만 명이 넘는 불안정노동자들이 노동권과 사회보험의 사각지대에 고립된 현실을 타개하기 위한 대안으로 기존의 기업중심 복지시스템이 아닌, 지역사회를 기반으로 공동체 연대전략이 필요하다는 데 뜻을 모았다. 발제를 맡은 노동공제연합 풀빵 학습원의 신언직 원장은 “불안정노동자 스스로 결성한 공제회가 자생력을 키우기 위해서는 지자체의 제도적 뒷받침이 필수적”이라며, 노동공제회 설립과 운영 지원, 씨앗기금 매칭 등을 골자로 하는 ‘지역노동공제회 지원 조례’

[기고] 작은 선택 앞의 청렴의 무게

새해가 시작되면 스스로에게 같은 질문을 던진다. “나는 올해 어떤 마음가짐으로 이 자리에 있을 것인가?” 연초는 업무 목표를 세우는 시기이기도 하지만, 동시에 공직자로서의 초심과 원칙을 다시 상기해보는 시간이기도 하다. 그 중심에는 언제나 청렴이라는 가치가 놓여 있다. 청렴은 거창한 말처럼 들릴 수 있지만, 실제로는 매우 사소한 선택에서 시작된다. 미국의 제16대 대통령 에이브러햄 링컨의 일화는 이를 잘 보여준다. 젊은 시절 상점 점원으로 일하던 링컨은 손님에게 거스름돈을 몇 센트 더 받은 사실을 뒤늦게 알게 되자, 그날 밤 먼 길을 걸어 직접 집을 찾아가 돈을 돌려주었다고 한다. 비록 금액은 매우 작았지만 링컨에게 그것은 양심의 문제였고, ‘아무도 보지 않을 때의 선택이 곧 나를 증명한다’는 신념의 실천이었던 것이다. 이 일화는 오늘날 공직사회에도 분명한 메시지를 던진다. 공직자는 업무 과정에서 종종 민원인의 감사 표현과 마주하게 된다. “고생하셨습니다”라는 말과 함께 건네주는 커피 한 잔, 음료수 한 병은 선의로 보일 수 있고 거절하기에 부담스러운 순간일 수도 있다. 그러나 작은 호의 하나를 받는 순간, 공과 사의 경계는 흐려지기 시작하고 ‘이번 한 번쯤




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